Fortschrittsmitteilungen zum Global Compact

Unterstützungserklärung
Vorwort Dr. Matthias L. Wolfgruber

Menschenrechte

Principle 1

Unterstützung und Achtung
der internationalen Menschenrechte
im eigenen Einflussbereich

Einflussbereich Unternehmensmanagement, Gesundheitsmanagement, Arbeitssicherheit

Principle 2

Sicherstellung, dass sich das eigene Unternehmen nicht an Menschenrechtsverletzungen
beteiligt

Lieferantenbeziehungen, Supply-Chain- Management

Arbeitsnormen

Principle 3

Wahrung der Vereinigungsfreiheit und wirksame Anerkennung des Rechts zu Kollektivverhandlungen

Selbstverpflichtungen, Arbeitnehmer- vertetung

Principle 4

Abschaffung jeder Art von Zwangsarbeit 

 

Principle 5

Abschaffung der Kinderarbeit

Wahl der Rohstoffe, Unterstützung von Bildungsintiativen

Principle 6

Beseitigung von Diskriminierung bei Anstellung und Beschäftigung

Compliance Management System, Verhaltenskodex

Umweltschutz

Principle 7

Unterstützung eines vorsorgenden Ansatzes im Umgang mit Umweltproblemen

Umweltmanagementsysteme

Principle 8

Ergreifung von Schritten zur Förderung eines verantwortungsvolleren Umgangs mit der Umwelt

geänderte Produktion, technische Moderniserung, Programme und Ziele

Principle 9

Hinwirkung auf die Entwicklung und Verbreitung umweltfreundlicher Technologien

Management, Produktinnovationen, Einsatz nachwachsender Rohstoffe

Korruptionsbekämpfung

Principle 10

EintretengegenalleArtenderKorruption, einschließlich Erpressung und Bestechung

ComplianceManagementSystem, Verhaltenskodex, Legal Compliance